Der klassische Lebenslauf: Für viele Organisationen noch immer das Maß aller Dinge. Dieser ist selbstverständlich nicht ganz unwichtig, dennoch gibt es Informationen über Mitarbeiter*innen, Kolleg*innen oder Geschäftspartner*innen, die für ein wirklich gutes Zusammenarbeiten wichtiger sind, als irgendwelche Praktika und Zertifikate. Und so sehe ich das auch in der Zusammenarbeit zwischen Organisationen und mir als externen Organisationsentwickler, Begleiter, Berater oder Impulsgeber für die vielfältigen Themen aus der neuen Arbeitswelt wie New Work oder digitale Transformation.
Angelehnt an das Rollenprofil und den Team-Steckbrief der Vordenker bei Neue Narrative, findest du hier meinen alternativen Steckbrief, um mehr über mich, meine Werte, mein Vorgehen und meine Arbeitsweisen zu erfahren.
🧭 Mein persönlicher Purpose:
Was mich jeden Morgen aufstehen lässt: Die Sucht nach frischer Luft, die Motivation, die Welt jeden Tag für meinen Sohn ein wenig besser zu machen und die unendliche Neugierde, was das Leben noch so in Petto hat.
🎓 5 Stationen aus meinem bisherigen professionellen Leben:
- Verheizt als Redakteur bei Springer und einer Berliner Online-Agentur
- Gründer und Geschäftsführer Studio2B, u.a. mit dem Produkt DEIN ERSTER TAG
- Freiberuflicher Organisationsentwickler (Tobias Ilg Organisationsbegleitung)
- Gründer der Landagentur New Work uffm Land und Co-Gründer Herby PhotoCheck GmbH
- Ausbildungen zum New Work Manager, Remote Team Coach und Scrum Master
⚽ 5 Stationen oder Ereignisse aus meinem nicht professionellen Leben:
- Die Geburt meines kleinen Friedis und ihm seither die Welt zu zeigen.
- Viele, viele Reisen in die entlegendsten Gebiete der Erde, sagen dir beispielsweise Bergkarabach oder Transnistrien etwas?
- Ich habe als Dorfkind drei Schulabschlüsse gesammelt.
- Ich habe gut 25 Jahre aktiv Fußball gespielt, war langjähriger Kapitän und habe als offensiver 6/8er meine Knochen malträtiert. Zur Belohnung gab es ein Turnier, gehostet von Udo Lindenberg.
- Der Kauf meines T4 „Willi“, mein zusätzliches Zimmer und Tor zur Freiheit.
⛰️ Worauf ich stolz bin in meinem bisherigen Leben:
- Dass ich immer ich selbst geblieben bin, trotz vieler Einflüsse.
- Dass ich die beste Mama und den besten Sohn der Welt habe.
- Dass ich als Arbeiterkind die Laufbahn einschlagen konnte, die ich eingeschlagen habe und schnell auf eigenen Füßen stand.
- Dass ich berufliche Erfolge feiern konnte, wie beispielsweise die Auszeichnung 2019 für Studio2B als eines der innovativsten Unternehmen im Bereich Arbeit und Bildung in Deutschland.
- Ich wurde 2013 zum drittschönsten Lächeln Schönebergs gewählt. 😏
💪 Meine Stärken (was andere sagen, worin ich gut bin):
- Ich bin herzlich und offen.
- Ich bin positiv und lösungsorientiert.
- Ich bin empathisch und höre gut zu.
- Ich bin professionell und höflich, auch wenn es manche Situationen nicht erlauben.
- Ich bin Generalist und mit großem Netzwerk ausgestattet.
🎭 Meine Persönlichkeit (Merkmale, die mich kennzeichnen):
- Ich mache lieber statt zu warten.
- Ich bin immer da, wenn man mich braucht und eine wertschätzende Person.
- Ich bin authentisch und einfach so, wie ich bin.
- Ich bin menschlich und kann sehr emotional sein.
- Ich bin positiv, innovativ, kreativ und stecke nicht so schnell zurück.
- Ich bin strukturiert, ordentlich und gut organisiert.
✨ Meine Werte (das ist mir wichtig):
- Freiheit und Unabhängigkeit
- Empathie
- Gleichberechtigung
- Offenheit
- Gerechtigkeit
So würde ich mich beruflich mit ein paar Worten zusammenfassen:
Ich bin vernetzter Denker, designorientierter Projektentwickler, ausgebildeter Remote Team Coach, zertifizierter New Work Berater, Digitaler Transformator, Regionalentwickler, agiler Projektsteuerer, zertifizierter Professional Scrum Master (I), akkreditierter INQA-Coach, Moderator, Mentor, Brückenbauer, Facilitator, Impulsgeber, Speaker, Entrepreneur und Macher, ich bin Papa und Bergliebhaber. Oder einfach ein neugieriger und gut ausgebildeter Generalist.
🤩 Meine Interessen (dafür kann ich mich begeistern):
- Die Reiserei mit Stationen in Osteuropa, Südostasien oder dem Nahen Osten und Berge mit all ihren Schönheiten und Herausforderungen.
- Musik aus dem Bereich Alternative und auch Electro und Podcasts, Podcasts, Podcasts.
- Das runde Leder auf dem Platz oder auf dem Stadionsitz.
- Mein knatternder T4, den ich mit jeglicher Demut mit 90km/h über die Autobahn „streichle“.
- Brutalistische Architektur und schöne Keramik.
✋ Meine Don’ts:
- Herablassende Kommentare.
- Bevormundung und fehlende Wertschätzung.
- Kommentare wie: „Das hat noch nie geklappt.“
- Sich im Erfolg anderer sonnen und seine Luftpumpenleistung übermäßig teuer verkaufen.
- Halbgare Zuarbeit.
😒 Was mich im Arbeitskontext nervt:
- Sexismus jeglicher Art. Ich könnte mich massivst übergeben bei so etwas.
- Veränderungsunwilligkeit aus Sturheit.
- Fehlende Kommunikation.
- Silodenken, Wissen vorhalten und mit Informationen taktieren.
- Formate, die nur gemacht, aber nicht gelebt wurden.
☝️ Feedback, das ich bekommen habe und das hängen geblieben ist:
- Ich sage zu oft „ja“ oder „kriege ich auch noch hin“.
- Ich muss Kollegen und Freunde nicht immer schützen, sondern darf diese auch mal weniger gute Erfahrungen sammeln lassen.
- Ich bin herzensguter und empathischer Mensch.
- Ich habe eine Begeisterungsfähigkeit, die andere ansteckt.
- Ich schaffe es, Menschen auf Augenhöhe und mit richtiger Flughöhe abzuholen, komplexe Themen also verständlich aufzubereiten.
🤗 Womit du mir eine richtig große Freude machen kannst:
- Richtig guter Kaffee und glutenfreier Käsekuchen.
- Engagement und Euphorie.
- Ideen und eine Denke out of the box.
- Ehrlichen und interessierten (Rück-)Fragen.
👀 Was du sonst noch wissen solltest, um gut mit mir arbeiten zu können:
- Richtig gut arbeiten lässt es sich, wenn eine gute Stimmung im Team herrscht und es keine Mauscheleien gibt.
- Wertschätzung steht bei mir weit oben.
- Kommunikation erfolgt auf Augenhöhe, egal wie alt oder wie viel Erfahrung.
- Ich liebe Geschwindigkeit bei der Projektentwicklung, damit der „Drive“ hochbleibt.
- Ich finde: Arbeit darf auch Spaß machen.
🧩 Was du sonst noch wissen solltest, um mich als Person zu kennen (falls noch was fehlt):
- Ich habe Zöliakie und bin leider dadurch nicht so leicht mit Essen zu versorgen.
- Ich mag eine schöne, visuelle Aufbereitung oder Dokumentation von Dingen.
- Ich liebe es, Menschen zusammen zu bringen und neue Ideen zu spinnen.
- Ich war ehrenamtlicher Mentor für geflüchtete Menschen in Berlin und für Frauen, die sich beruflich verändern wollten (MentorMe).
- Trotz meiner Rollen, die mich oft im Vordergrund stehen lassen, liebe ich es, auch mal der passive Part zu sein und andere zu empowern bzw. ins Spotlight zu stellen.
Immer noch oder jetzt besonders Lust auf eine gemeinsame Reise in die Arbeitswelt von morgen? Ich freue mich auf deine bzw. eure Nachricht, gerne auch über dieses Kontaktformular!
PS: Für Team-Entwicklung im Kontext der neuen Arbeit ist ein solcher Steckbrief für deine Mitarbeitenden ein wertvolles Tool für Klarheit, Bedürfnisse und Verständnis. Ich durfte dies bereits mit zahlreichen Teams durchführen. Das Ergebnis: Eine offenere Teamkultur, mehr Committment und wertigere Ergebnisse. Vielleicht ist das auch etwas für deine Organisation?